第388章因为爱情
周浩问郭开宇，pp游戏大厅什么时候能上线？
郭开宇说：“最迟十五号之前就可以上线，我们力争在十号之前上线。”
周浩点点头，对郭开宇说：“这月看来是游戏月啊，游戏大厅中旬上线，《奇迹mu》中旬也正要式收费。”
郭开宇好奇地问：“《奇迹mu》现在的数据怎么样？”
周浩轻描淡写地说了四个字：“碾压传奇。”
具体一点就是两千多万注册用户，日活用户超过五百万，最高在线人数一百二十万，平时在线人数也在一百万左右。
不过即便是一百万，也是现在的《传奇》一倍。
没办法，推广能力强就是装逼的资本，贴吧每天都能给《奇迹mu》导入很多玩家，现在pp还没开始做商业广告，否则又将是《奇迹mu》的一个强大的流量入口。
这些优势，是盛大所不具备的。
《传奇》最近出现很多问题，内部有：游戏bug多，刷钱、刷装备、交易漏洞、大量玩家被骗、官方升级版本不讨喜，造成大量玩家流失……
外部问题有：外挂强势，而盛大又毫无作为，以至于现在的玩家想好好玩，就必须在充点卡的同时购买传奇至尊外挂，否则就弱的没法玩。
传奇外挂的问题挺严重，周浩偷偷做的传奇至尊并不是根本原因，根本原因还是官方不作为，就算周浩不做，其他人也会做，而且也会收费，也会给玩家带来冲击。
当年的《奇迹mu》也是死于外挂泛滥，外挂的泛滥，就相当于捆绑销售，外挂的泛滥已经彻底破坏了游戏的公平性，以至于从玩家进入游戏，就处在失衡的状态，如果想玩好游戏，必须花钱买外挂来弥补。
也正是这些原因，让一部分传奇的玩家开始逐渐放弃传奇，转而向公平的《奇迹mu》。
现在的《奇迹mu》，有个团队专门死盯外挂，出现一个封一个，同时还要给玩家封号，不管你多少级，也不管你怎么申诉，只要你用了外挂并且被系统侦测到，永久封号。
周浩的决心很明确，彻底放弃掉那帮在网游里喜欢投机取巧的人，为大多数人打造一个没外挂的、纯净的、公平的游戏环境。
从《奇迹mu》目前的玩家量级来看，这款游戏一年的盈利能力将达到十位数，周浩创业到现在，终于要迎来现金流的春天了，巨风娱乐和浩渤科技不同，浩渤科技赚的钱，要留在浩渤科技做后续运营，而巨风娱乐赚的钱，除去运营资金之外，自己都可以揣进兜里。
一想到这，周浩高兴的想哭。
这他妈才真是苦尽甘来啊，赚一个亿就敢花八千万，好日子终于来了。
体验完pp游戏大厅，周浩很是满意，按这个节奏，上线前自己就不用再测试了，它已经具备了直接上线的要求。
正此时，韩承快步走过来，对郭开宇说：“郭总，刚才面试了一个开发维护的工程师，咱们现在正缺这方面的人才，这人各方面都合适，主要他是腾迅出来的，刚从深城过来，你看能不能用？”
郭开宇紧皱眉头：“腾训出来的？而且是从深城到京城的？”
韩承点点头：“没错，所以我担心他会不会是腾训派来的卧底。”
在互联网公司，所谓“卧底”非常普遍，不过并不是谍战片里那种黑客或特工，而是两家公司双方有直接竞争关系，派个员工，或雇个人，以应聘的方式进到竞争对手的公司，这个人不一定窃取商业机密，但起码可以知道对方内部很多管理细节、团队的工作状态，以及时间节奏。
互联网公司经常有一下被对手挖走很多人的情况，这种情况一般都是有人在自己内部搞鬼，先了解员工的联系方式、再了解员工的薪资水平、公司的福利待遇以及他们从事的工作，以及他们对公司、对领导的态度，一旦发现有机可乘，己方的hr就会私下里跟对方联系，给予足以打动对方的条件，再搭配心理公关，顺利把对方拿下。
韩承担心的也是这一点，现在浩渤科技最大的竞争对手就是腾迅，说是死敌都不为过，这时候来个腾训的员工过来面试，谁都免不了多想。
郭开宇这时发话：“开发维护工程师本来也不是重要岗位，保稳起见，还是别要这个人了，跟他说让他回去等通知，然后不用联系了。”
韩承点点头，正要离开，周浩忽然说：“你俩是不是想多了？”
郭开宇尴尬地说：“老大，谨慎起见啊，哪怕有万分之一的可能，我们也得扼杀了。”
周浩笑着说：“如果真是对方公司派来的，就不会在简历上写在对方公司的工作经验了，这都想不明白？”
大公司招人，肯定对他的简历做背景调查，如果真别有所图，一定会全力隐藏而不是直接写在简历上过来面试，所以周浩感觉，这个来面试的腾迅前员工，应该就是来面试的。
郭开宇有些犹豫，“老大，你的意思是用他？”
周浩说：“也不一定，可以先看看，毕竟是腾迅出来的，在腾迅那里应该有些人脉，腾迅内部还是有很多牛人嘛，如果那一天腾迅垮了，我还想收编他们团队呢。”
接着周浩又说：“如果你担心这个人有问题，就把他放在其他部门，比如贴吧，暂时别让他接触pp业务线。”
郭开宇说：“那我去看看，韩承，你跟他说一声，让他等十分钟，我去复试。”
韩承点点头，转身走了。
周浩对郭开宇说：“待会我跟你一起去，你问你的，我有问题就问，没问题就旁听。”
“好。”
……
浩渤科技有两个专门用来面试和小型商务会谈的会议室，陆南略带忐忑的坐在其中一间，等着浩渤科技的领导过来复试。
刚才面试的那个面试官说，待会儿浩渤科技的总经理亲自过来面试，这让陆南不免有些紧张。
最主要的就是这场面试对他来说太重要了，他脑子一热从深城跑来京城，就是想跟前女友再续前缘，可到了京城又怂了，再加上她已经拿到了浩渤科技p7的offer，他就更没勇气直接去找对方。
眼下陆南默默祈祷，不管怎样不管什么职位也不管什么待遇，只求浩渤科技能录用自己，自己就可以在浩渤科技等阮韵入职，那样两人就有机会见面，也不会让对方觉得自己就是奔她来的，这样双方见面了，也不会太尴尬，至于还能不能重新走到一起，还可以从长计议，毕竟两人在同一家公司，朝夕相处什么都有可能。
初试之后，面试官没让自己直接回去等消息，而是直接安排复试，这个节奏虽然让陆南更紧张，但内心也更加宽慰，一般来说初试后紧接着安排复试，就证明初试已经过了，而且对方对自己应该还比较满意，否则也不会安排这么紧凑。
这时，会议室的门被轻轻推开，郭开宇率先进来，周浩紧跟着也进了门，郭开宇礼貌地打了个招呼，也没做自我介绍，就拿着对方的简历坐在了他的对面，而周浩就在郭开宇的旁边坐下。
郭开宇大概看了看陆南的简历，“我看你简历上写的是从98年毕业就一直在深城？”
陆南点点头，略有些紧张地说：“是，98年7月就到深城了，一直到最近。”
郭开宇微微点头，“你在深城待了这么久，是什么让你放弃深城选择到京城发展？”
陆南抿着嘴唇犹豫再三，之前想的那些冠冕堂皇的理由到了关键时刻竟都说不出口。
迟疑半晌，陆南才说了四个字：“因为爱情……”
郭开宇说：“最迟十五号之前就可以上线，我们力争在十号之前上线。”
周浩点点头，对郭开宇说：“这月看来是游戏月啊，游戏大厅中旬上线，《奇迹mu》中旬也正要式收费。”
郭开宇好奇地问：“《奇迹mu》现在的数据怎么样？”
周浩轻描淡写地说了四个字：“碾压传奇。”
具体一点就是两千多万注册用户，日活用户超过五百万，最高在线人数一百二十万，平时在线人数也在一百万左右。
不过即便是一百万，也是现在的《传奇》一倍。
没办法，推广能力强就是装逼的资本，贴吧每天都能给《奇迹mu》导入很多玩家，现在pp还没开始做商业广告，否则又将是《奇迹mu》的一个强大的流量入口。
这些优势，是盛大所不具备的。
《传奇》最近出现很多问题，内部有：游戏bug多，刷钱、刷装备、交易漏洞、大量玩家被骗、官方升级版本不讨喜，造成大量玩家流失……
外部问题有：外挂强势，而盛大又毫无作为，以至于现在的玩家想好好玩，就必须在充点卡的同时购买传奇至尊外挂，否则就弱的没法玩。
传奇外挂的问题挺严重，周浩偷偷做的传奇至尊并不是根本原因，根本原因还是官方不作为，就算周浩不做，其他人也会做，而且也会收费，也会给玩家带来冲击。
当年的《奇迹mu》也是死于外挂泛滥，外挂的泛滥，就相当于捆绑销售，外挂的泛滥已经彻底破坏了游戏的公平性，以至于从玩家进入游戏，就处在失衡的状态，如果想玩好游戏，必须花钱买外挂来弥补。
也正是这些原因，让一部分传奇的玩家开始逐渐放弃传奇，转而向公平的《奇迹mu》。
现在的《奇迹mu》，有个团队专门死盯外挂，出现一个封一个，同时还要给玩家封号，不管你多少级，也不管你怎么申诉，只要你用了外挂并且被系统侦测到，永久封号。
周浩的决心很明确，彻底放弃掉那帮在网游里喜欢投机取巧的人，为大多数人打造一个没外挂的、纯净的、公平的游戏环境。
从《奇迹mu》目前的玩家量级来看，这款游戏一年的盈利能力将达到十位数，周浩创业到现在，终于要迎来现金流的春天了，巨风娱乐和浩渤科技不同，浩渤科技赚的钱，要留在浩渤科技做后续运营，而巨风娱乐赚的钱，除去运营资金之外，自己都可以揣进兜里。
一想到这，周浩高兴的想哭。
这他妈才真是苦尽甘来啊，赚一个亿就敢花八千万，好日子终于来了。
体验完pp游戏大厅，周浩很是满意，按这个节奏，上线前自己就不用再测试了，它已经具备了直接上线的要求。
正此时，韩承快步走过来，对郭开宇说：“郭总，刚才面试了一个开发维护的工程师，咱们现在正缺这方面的人才，这人各方面都合适，主要他是腾迅出来的，刚从深城过来，你看能不能用？”
郭开宇紧皱眉头：“腾训出来的？而且是从深城到京城的？”
韩承点点头：“没错，所以我担心他会不会是腾训派来的卧底。”
在互联网公司，所谓“卧底”非常普遍，不过并不是谍战片里那种黑客或特工，而是两家公司双方有直接竞争关系，派个员工，或雇个人，以应聘的方式进到竞争对手的公司，这个人不一定窃取商业机密，但起码可以知道对方内部很多管理细节、团队的工作状态，以及时间节奏。
互联网公司经常有一下被对手挖走很多人的情况，这种情况一般都是有人在自己内部搞鬼，先了解员工的联系方式、再了解员工的薪资水平、公司的福利待遇以及他们从事的工作，以及他们对公司、对领导的态度，一旦发现有机可乘，己方的hr就会私下里跟对方联系，给予足以打动对方的条件，再搭配心理公关，顺利把对方拿下。
韩承担心的也是这一点，现在浩渤科技最大的竞争对手就是腾迅，说是死敌都不为过，这时候来个腾训的员工过来面试，谁都免不了多想。
郭开宇这时发话：“开发维护工程师本来也不是重要岗位，保稳起见，还是别要这个人了，跟他说让他回去等通知，然后不用联系了。”
韩承点点头，正要离开，周浩忽然说：“你俩是不是想多了？”
郭开宇尴尬地说：“老大，谨慎起见啊，哪怕有万分之一的可能，我们也得扼杀了。”
周浩笑着说：“如果真是对方公司派来的，就不会在简历上写在对方公司的工作经验了，这都想不明白？”
大公司招人，肯定对他的简历做背景调查，如果真别有所图，一定会全力隐藏而不是直接写在简历上过来面试，所以周浩感觉，这个来面试的腾迅前员工，应该就是来面试的。
郭开宇有些犹豫，“老大，你的意思是用他？”
周浩说：“也不一定，可以先看看，毕竟是腾迅出来的，在腾迅那里应该有些人脉，腾迅内部还是有很多牛人嘛，如果那一天腾迅垮了，我还想收编他们团队呢。”
接着周浩又说：“如果你担心这个人有问题，就把他放在其他部门，比如贴吧，暂时别让他接触pp业务线。”
郭开宇说：“那我去看看，韩承，你跟他说一声，让他等十分钟，我去复试。”
韩承点点头，转身走了。
周浩对郭开宇说：“待会我跟你一起去，你问你的，我有问题就问，没问题就旁听。”
“好。”
……
浩渤科技有两个专门用来面试和小型商务会谈的会议室，陆南略带忐忑的坐在其中一间，等着浩渤科技的领导过来复试。
刚才面试的那个面试官说，待会儿浩渤科技的总经理亲自过来面试，这让陆南不免有些紧张。
最主要的就是这场面试对他来说太重要了，他脑子一热从深城跑来京城，就是想跟前女友再续前缘，可到了京城又怂了，再加上她已经拿到了浩渤科技p7的offer，他就更没勇气直接去找对方。
眼下陆南默默祈祷，不管怎样不管什么职位也不管什么待遇，只求浩渤科技能录用自己，自己就可以在浩渤科技等阮韵入职，那样两人就有机会见面，也不会让对方觉得自己就是奔她来的，这样双方见面了，也不会太尴尬，至于还能不能重新走到一起，还可以从长计议，毕竟两人在同一家公司，朝夕相处什么都有可能。
初试之后，面试官没让自己直接回去等消息，而是直接安排复试，这个节奏虽然让陆南更紧张，但内心也更加宽慰，一般来说初试后紧接着安排复试，就证明初试已经过了，而且对方对自己应该还比较满意，否则也不会安排这么紧凑。
这时，会议室的门被轻轻推开，郭开宇率先进来，周浩紧跟着也进了门，郭开宇礼貌地打了个招呼，也没做自我介绍，就拿着对方的简历坐在了他的对面，而周浩就在郭开宇的旁边坐下。
郭开宇大概看了看陆南的简历，“我看你简历上写的是从98年毕业就一直在深城？”
陆南点点头，略有些紧张地说：“是，98年7月就到深城了，一直到最近。”
郭开宇微微点头，“你在深城待了这么久，是什么让你放弃深城选择到京城发展？”
陆南抿着嘴唇犹豫再三，之前想的那些冠冕堂皇的理由到了关键时刻竟都说不出口。
迟疑半晌，陆南才说了四个字：“因为爱情……”